Pratiques Agiles issues de Communauté de pratiques

Burndown Chart

Compte rendu de la session du 24 novembre de la Communauté de pratique "Agiliste"

La session a été consacrée à l'exploration du Burndown Chart. Le Burndown Chart est une représentation visuelle de l'avancement du travail sur une période donnée, que ce soit un Sprint ou un PI. Les membres ont partagé des informations clés sur le Burndown Chart et ses utilisations dans le contexte du développement Agile.

Voici un résumé des points abordés :

Représentation de l'avancement :
Le Burndown Chart permet de visualiser l'évolution du volume de travail ou de la quantité de travail restant au fil du temps. Il est positionné par rapport à une courbe "guide", qui représente l'idéal théorique de progression. Cela permet à l'équipe de se situer par rapport à l'avance ou au retard par rapport à ce qui a été initialement engagé.

Indicateur de la qualité des activités de planification :
Le Burndown Chart offre un indicateur sur la qualité du backlog refinement (affinage du backlog) et du sprint planning. Une courbe de Burndown régulière et prévisible indique une planification solide et une bonne compréhension des tâches à accomplir.

État du sprint et identification des problèmes :
Le Burndown Chart permet d'accéder rapidement à l'état du sprint. Une courbe qui s'écarte de la courbe "guide" peut indiquer des problèmes ou des obstacles rencontrés par l'équipe. Cela facilite l'identification précoce des problèmes et la recherche de solutions appropriées.

Évaluation du risque et de la qualité de livraison :
Le Burndown Chart permet d'évaluer le risque lié à la qualité de livraison et au fonctionnement de l'équipe. Une courbe de Burndown irrégulière ou stagnante peut indiquer des problèmes potentiels dans les processus de développement ou dans la collaboration au sein de l'équipe.

Prise d'actions d'amélioration :
Le Burndown Chart est un outil précieux lors des rétrospectives. Il aide l'équipe à identifier les actions d'amélioration à entreprendre pour optimiser la gestion du travail et atteindre une progression plus fluide. Les tendances observées dans le Burndown Chart peuvent guider les discussions et les décisions pour améliorer les performances de l'équipe. Il est important de noter que l'utilisation du Burndown Chart peut avoir un impact motivant ou démotivant en fonction de son utilisation ou de la maturité de l'équipe. Il est crucial de promouvoir une utilisation positive de cet outil, en mettant l'accent sur la transparence, la collaboration et l'apprentissage continu. Il ne doit pas être utilisé comme un instrument de pression ou de jugement, mais plutôt comme un moyen d'évaluer les progrès et de stimuler l'amélioration collective.